Duway Consult

Регистрация компаний в ОАЭ

1.Выбор юридической структуры в ОАЭ.

Прежде чем приступить к регистрации компании в Объединенных Арабских Эмиратах (ОАЭ), необходимо провести тщательный анализ различных юридических структур, предусмотренных местным законодательством. Каждая из них предоставляет уникальные возможности и требования, поддерживая различные виды бизнеса. Разберемся более подробно:
Free Zone Company ( Компания во Фризоне):
  • Преимущества: Освобождение от налогов на прибыль и личного дохода.
  • 100% иностранный владелец компании.
  • Полная репатриация прибыли и капитала.
  • Ограничения: Ограничение на место проведения бизнеса вне свободной экономической зоны.
  • Требование к аренде офисного помещения в пределах зоны.
- Mainland Company (Компания В Мейнленде):
  • Преимущества: Доступ к широкому местному рынку и государственным контрактам.
  • Возможность выбора бизнес-места в любой точке страны.
  • Ограничения: Обязательство иметь местного спонсора (местного партнера) с минимальной долей владения.
  • Некоторые отраслевые ограничения, в зависимости от типа бизнеса.
- Offshore Company (Оффшорная Компания):
  • Преимущества: Высокий уровень конфиденциальности и защиты личных данных.
  • Отсутствие необходимости в фактическом присутствии в ОАЭ.
  • Оптимизация налоговых обязательств.
  • Ограничения: Ограничения по проведению бизнеса в ОАЭ (за исключением инвестиций).
  • Отсутствие права на владение недвижимостью в стране.
Выбор подходящей юридической структуры зависит от сферы бизнеса, стратегии развития и индивидуальных предпочтений предпринимателя. Рекомендуется провести консультации с юридическими экспертами и бизнес-консультантами для принятия обоснованного решения, соответствующего целям и потребностям вашего предприятия.


2.Подготовка документов и заявлений в ОАЭ.

Этот этап предполагает комплексную подготовку необходимых документов, включая заполнение заявления, которые играют решающую роль в успешной регистрации компании в Объединенных Арабских Эмиратах (ОАЭ). Рассмотрим каждый аспект более подробно:
- Учредительные Документы:
  • Паспорта учредителей: Предоставление копий паспортов всех учредителей компании с четкими и читаемыми данными.
  • Визы учредителей: Копии виз учредителей, если они уже имеют визу для пребывания в ОАЭ.
- Бизнес-план:
  • Описание деятельности: Подробное описание сферы деятельности компании, включая виды продукции или услуг, которые будут предоставляться.
  • Прогнозные финансовые показатели: Разработка прогнозных финансовых показателей на будущие периоды, включая ожидаемый объем продаж, расходы и прибыль.
- Договор Аренды Офисного Пространства:
  • Выбор экономической зоны: Выбор экономической зоны и заключение договора аренды офисного помещения в пределах выбранной зоны.
  • Примечание: В некоторых случаях требуется аренда офисного пространства для регистрации компании.
- Рекомендательные Письма:
  • От Банков и деловых партнеров: Предоставление рекомендательных писем от банков или деловых партнеров, подтверждающих финансовую стабильность и репутацию компании.
- Заявление на регистрацию:
  • Полное информационное заявление: Заполнение полного и точного информационного заявления, предоставляя все необходимые сведения о компании, ее учредителях и предполагаемой деятельности.
Каждый документ должен быть предоставлен в соответствии с требованиями конкретной экономической зоны и типа компании. Тщательная и правильная подготовка всех документов является ключевым моментом на этом этапе, поскольку несоответствие требованиям может привести к задержкам и сложностям в процессе регистрации компании в ОАЭ. Советуем обратиться за помощью к профессиональным консультантам и юристам, специализирующимся на бизнес-регистрации в ОАЭ, чтобы гарантировать успешное завершение этого этапа.

3.Открытие банковского счета в ОАЭ

Открытие банковского счета для вашей компании в Объединенных Арабских Эмиратах (ОАЭ) является ключевым шагом после успешной регистрации. Этот процесс требует внимательного следования правилам и предоставления необходимых документов. Рассмотрим подробности данного этапа:
- Подготовка документов:
  • Учредительные документы компании: Предоставление оригиналов учредительных документов компании, таких как устав и лицензия.
  • Паспорта учредителей и руководителей: Копии паспортов всех учредителей и руководителей компании.
  • Договор аренды офиса: Предоставление договора аренды офисного помещения, подтверждающего местоположение компании.
- Визит в банк:
  • Личное присутствие: Некоторые банки могут требовать личное присутствие учредителей или представителей компании для подписания документов.
  • План действий: Следует заранее согласовать визит в банк и подготовиться к предоставлению дополнительных данных.
- Выбор банка:
  • Сравнение условий: Существует множество банков в ОАЭ, и каждый предоставляет различные услуги и требования. Сравнение и выбор банка важны для соответствия потребностям компании.
- Получение банковской лицензии:
  • Необходимость лицензии: В некоторых случаях требуется получение банковской лицензии для открытия счета.
  • Примечание: Открытие счета без лицензии может быть доступно в некоторых банках.
- Соблюдение требований банка:
  • Банковские формальности: Предоставление всех необходимых документов и согласие с требованиями банка.
  • Примечание: Некоторые банки могут потребовать дополнительных документов в зависимости от характера бизнеса.

4.Регистрация визы и работников в ОАЭ

После завершения процесса регистрации компании в Объединенных Арабских Эмиратах (ОАЭ), необходимо обеспечить легальное трудоустройство иностранных сотрудников, что включает в себя процесс получения рабочих виз. Этот этап также включает в себя соблюдение норм трудового законодательства и требований экономической зоны:
- Оформление рабочих виз:
  • Типы Виз: Различные виды виз включают рабочие визы, соответствующие требованиям иностранных сотрудников и политике зоны регистрации.
  • Трудовые Договоры: Подготовка трудовых договоров, четко определяющих условия работы, обязанности и права сотрудников.
- Соблюдение правил трудового законодательства:
  • Трудовые Законы ОАЭ: Соблюдение норм трудового законодательства ОАЭ, включая установленные сроки, правила увольнения и требования к рабочему времени.
  • Определение Зарплатных Норм: Установление соответствия заработной платы иностранных сотрудников установленным нормам.
- Подписание трудовых контрактов:
  • Утверждение условий трудовых контрактов: Заключение трудовых контрактов с иностранными сотрудниками, включая детали обязанностей, вознаграждения и сроков трудоустройства.
- Соблюдение норм трудового законодательства:
  • Страхование и медицинское обслуживание: Обеспечение страхования и медицинского обслуживания для иностранных сотрудников в соответствии с требованиями трудового законодательства.
- Регистрация в местных органах:
  • Регистрация работников: Подача необходимых документов и регистрация сотрудников в местных органах в соответствии с требованиями законодательства.
- Подготовка к инспекциям:
  • Подготовка к аудитам: Тщательная подготовка к возможным проверкам и аудитам со стороны местных органов и инспекций труда.
Осуществление правильной регистрации виз и соблюдение трудовых норм обеспечивают юридическую прозрачность и беспроблемное функционирование бизнеса в ОАЭ. Рекомендуется консультироваться с юридическими экспертами, специализирующимися на трудовом законодательстве ОАЭ, чтобы избежать возможных сложностей и обеспечить соблюдение всех требований.

Заключение
Регистрация компании в Объединенных Арабских Эмиратах — это стратегически важный и многозвенный процесс, требующий внимательного планирования и профессионального подхода. Благодарим вас за внимание к нашей статье. Надеемся, что предоставленная информация окажется полезной для вас в процессе регистрации компании в ОАЭ. Если у вас возникнут дополнительные вопросы или вам потребуется дополнительная консультация, не стесняйтесь обращаться за дополнительной поддержкой у наших экспертов. Успехов вам в вашем предпринимательском пути в Объединенных Арабских Эмиратах!